PsychJOB Die Online-Stellenbรถrse im Bereich Psychologie
fach r h e ! M chnet i e z e ausg
PsychJOB erleichtert Ihnen die Suche nach den passenden Talenten PsychJOB ist die fachspezifische Online-Stellenbörse für den Bereich Psychologie und dessen vielfältige Berufsfelder. Der Stellenmarkt ist ein Angebot des Hogrefe Verlags, dem führenden europäischen Wissenschaftsverlag in Psychologie, Psychotherapie und Psychiatrie. Bereits seit dem Jahr 2000 erleichtert PsychJOB – in Kooperation mit der Deutschen Gesellschaft für Psychologie (DGPs) – Arbeitgebern das Finden neuer Talente und Arbeitnehmern die Suche nach passenden Jobs. PsychJOB bringt Arbeitgeber und Bewerber zusammen. Die Spezialisierung auf den Bereich Psychologie unterscheidet PsychJOB von anderen Online-Stellenbörsen. Diese Fokussierung, das vorhandene Netzwerk und die Reichweite PsychJOBs bescheren dem Online-Stellenmarkt sehr gute Ergebnisse bei Jobbörsenvergleichen.
www.psychjob.eu
Der Erfolg von PsychJOB stützt sich auf: • die hohe Reichweite und Akzeptanz • die langjährige Erfahrung • die Anwenderfreundlichkeit • das sehr gute Preis-Leistungs-Verhältnis • die persönliche Kundenbetreuung
Facts & Figures Es tut sich was! Jeden Monat ...
195.000
340
75
Seitenaufrufe
neu angelegte Job Agenten
neue Firmenprofile
100
neue Bewerberprofile
über
25.000
100 % Psychologie im Fokus
Besucher
PsychJOB bietet direkten Zugang zu qualifizierten Fachkräften aus den verschiedensten Berufsfeldern der Psychologie: •A rbeits-, Betriebs- und Organisationspsychologie • Beratung • Forensische Psychologie / Kriminalpsychologie • Klinische Psychologie •L ehre und Forschung • Pädagogische Psychologie • Rehabilitation • Verkehrspsychologie • usw.
Analyse der registrierten Bewerber Bildungsabschluss Bachelor
14,3 %
Master
51,6 %
Diplom
19,4 %
Promotion
3,2 %
Approbation
11,3 %
Keine
19,7 %
Bis 5 Jahre
47,0 %
Berufserfahrung
5–10 Jahre
19,7 %
Mehr als 10 Jahre
13,6 %
Features & Tools PsychJOB unterstützt Ihren Rekrutierungsprozess durch zielgerichtetes Matching, eine hohe Reichweite und Anwenderfreundlichkeit. Fachspezifische Stellenanzeigen
Performance-Kontrolle Ihrer Anzeigen
Reichweitenerhöhung durch Upgrades
Bequemes Verwalten aller Aktivitäten und Funktionen online
Ausführliche Unternehmensprofile
Direkte Bewerbungsmöglichkeiten für interessierte Bewerber
Präsentieren der Arbeitgebermarke
Persönliche Beratung
Zugang zu passenden Kandidaten aus dem Bewerberpool
Veröffentlichen Sie Ihre individuelle Stellenanzeige Wählen Sie aus zwei Anzeigenformen und verlängern Sie Ihr Jobangebot je nach Bedarf. Sie erfassen die offene Position in vier einfachen Schritten in der Stellenanzeige „Standard“ selbst. Die passgenaue Anzeigenform und das Veröffentlichungsdatum können von Ihnen gewählt werden. Durch zielgenaue Anpassung der Stellenanzeige erhöhen Sie die Qualität der eingehenden Bewerbungen. Alternativ übernehmen wir auch gern die Veröffentlichung der Anzeige für Sie. Bei der Stellen anzeige „Standard Plus“ teilen Sie uns Ihre Wünsche mit und wir erstellen Ihre Anzeige ganz nach Ihren Vorgaben.
Stellenanzeige „Standard“ • Individuelle Eingabe durch Sie • Verwendung Ihres Corporate Designs und / oder Unternehmenslogos • Laufzeit: 6 Wochen • € 299,–
Stellenanzeige „Standard Plus“ • Anzeigenerfassung erfolgt durch das PsychJOB Team • Layoutgestaltung nach Ihren Vorgaben • Laufzeit: 6 Wochen • € 599,–
Sollten Sie innerhalb der 6-wöchigen Laufzeit keine passenden Bewerber gefunden haben, gibt es die Möglichkeit zur LaufzeitVerlängerung.
LaufzeitVerlängerung • Laufzeit: weitere 6 Wochen • Automatische Mitteilung 10 Tage vor Anzeigenablauf • Verlängerung mit nur einem Klick • € 249,–
Alle angegebenen Preise verstehen sich zzgl. 19 % MwSt. Sie sind Mitglied der Deutschen Gesellschaft für Psychologie (DGPs) und möchten eine Position im Bereich Forschung und Lehre besetzen? Profitieren Sie von der Kooperation mit PsychJOB und schalten / verlängern Sie die Stellenanzeige „Standard“ kostenfrei.
Ihre Anzeige auf Premium-Position Um die Sichtbarkeit Ihrer Anzeige zu verbessern, bieten wir Ihnen verschiedene Upgrade-Möglichkeiten. Stellenanzeigen mit dem Upgrade „Refresh Job“ werden im Vergleich zu einfachen Stellenanzeigen fast doppelt so oft geklickt. Die Stellenanzeigen mit beiden Upgrades „Refresh Job“ und „Featured Job“ werden im Vergleich zu einfachen Stellenanzeigen etwa dreimal so oft geklickt.
Refresh Job • Zweiwöchentliche Aktualisierung Ihrer Anzeige während der Laufzeit • Regelmäßiges Erscheinen der Anzeige am Anfang der Suchergebnisse • € 99,–
Top Job
Featured Job • Prominente Platzierung Ihrer Stellenanzeige auf der Startseite • Hervorheben Ihrer Stellenanzeige in den Suchergebnissen • € 99,–
Darstellung eines „Featured Job“ durch farbige Hervorhebung und „TopJob“-Label
Herrmann
HHU Henke
Universität
Top Job Wiss. Mitarbeiter*in (m/w/d), 100%, befristet auf 5 Jahre
28.06.2020, Herrmann-Henke-Universität Hamburg Psychosomatische Klinik (Psychotherapie/Diagnostik) | Rehabilitation/ Neuropsychologie (Psychotherapie/Diagnostik) | Lehre/Forschung | Deutsch, Englisch
Wiss. Mitarbeiter*in / Doktorand*in / Postdoc 26.06.2020, Universität Freiburg Freiburg (Baden-Württemberg) Sonstige Gebiete der Psychologie | Lehre/Forschung | Deutsch | Englisch | Wissenschaftliches Publizieren
Anna von Breslow
KINDERKLINIK ARNSBERG
Psychologen (m/w/d)_23/19h 13.05.2020, Anna von Breslow Kinderklinik Arnsberg Arnsberg (Nordrhein-Westphalen) Sonstiges
Alle angegebenen Preise verstehen sich zzgl. 19 % MwSt.
DIÖZESE BAYREUTH
Psychologe (m/w/d)
07.04.2020, Diözese Bayreuth - Psych. Beratungsstelle für Ehe-, Familienund Lebensfragen in Bayreuth Bayreuth (Bayern)
Ihr aussagekräftiges Unternehmensprofil Nutzen Sie die Möglichkeit Ihr Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber zu präsentieren. Gestalten Sie kostenlos Ihr individuelles Firmenprofil und erhöhen Sie die Reichweite Ihrer Stellenanzeige sowie den Bekanntheitsgrad Ihrer Arbeitgebermarke. Erstellen Sie ein repräsentatives Profil: • Verwenden Sie Texte, Bilder und Videos um Ihr Unternehmen optimal zu präsentieren.
• Geben Sie Ansprechpartner und Kontaktmöglichkeiten an. • Informieren Sie über zusätzliche Leistungen und Produkte. • Integrieren Sie alle auf PsychJOB geschalteten Stellenausschreibungen. • Verweisen Sie in den geschalteten Anzeigen auf Ihr Firmenprofil.
Beispiel eines Firmenprofils
Eldautal-Kliniken Über das Unternehmen Wer wir sind
Eldauuferpromenaden 10–16 89771 Eldau-Niedern
Website
Mit rund 1.750 Mitarbeitern an drei Standorten in Deutschland und Österreich sind die Eldautal-Kliniken eine erfolgreiche und traditionsreiche Klinikgruppe in Deutschland. Gegründet im Jahr 1979 setzen wir unser Augenmerk auf das Wohl der Patienten und unserer Mitarbeiter. Unsere medizinischen Schwerpunkte liegen in den Bereichen Psychosomatik, Neurologie, Orthopädie, Chirurgie und Innere Medizin. Art des Unternehmens
Unternehmen
Unternehmensgröße
Konzern (über 1.000 MA)
Branche
Gesundheitsdienstleistungen
Gesuchte Berufsfelder
Psychosomatische Klinik (Psychotherapie/Diagnostik), Psychiatrische Klinik (Erwachsene/Psychotherapie/Diagnostik), Kinder- und Jugendpsychiatrische Klinik (Psychotherapie/Diagnostik), Rehabilitation, Neuropsychologie
BENEFITS Events/Betriebsausflüge Flexible Arbeitszeiten Gesundheitsleistungen
Impressionen
Gute Verkehrsanbindungen Kantine
Kinderbetreuung
Mitarbeiterrabatte Parkplatz Weiterbildungsmöglichkeiten
2 Jobs online Top Job
Leitung Klinische Neuropsychologie
28.06.2020, Eldautal-Kliniken Eldau-Niedern (Bayern) Psychosomatische Klinik (Psychotherapie/Diagnostik), Psychiatrische Klinik (Erwachsene/Psychotherapie/ Diagnostik), Kinder- und Jugendpsychiatrische Klinik (Psychotherapie/Diagnostik), Rehabilitation, Neuropsychologie
Psychologe (m/w) für die Psychiatrie und Psychotherapie 26.06.2020, Eldautal-Kliniken Eldau-Niedern (Bayern) Psychosomatische Klinik (Psychotherapie/Diagnostik), Kinder- und Jugendpsychiatrie (Psychotherapie/ Diagnostik), Rehabilitation, Neuropsychologie
Seien Sie ein Top Arbeitgeber Nutzen Sie das Upgrade, um sich bereits auf der Startseite PsychJOBs vorzustellen. Machen Sie die Bewerber noch gezielter auf sich aufmerksam und investieren Sie in Ihr Employer Branding.
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Aktuell 435 Jobs zu vergeben! Finden Sie jetzt den passenden Job auf dem führenden Online-Stellenmarkt für PsychologInnen. Suchen Sie direkt nach attraktiven Stellenangeboten.
Was? z. B. Klinische Psychologie
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Top Jobs Leitung Klinische Neuropsychologie
DAU – Universität für Wirtschaftsforschung
Psychosomatische Eldautal-Kliniken
Eldau
29.08.2020
Eldau-Niedern
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Dipl.-Psychologin/Psychologe
HPZ
TZK
Heilpädagogischs Zentrum Bad Badensee
Bad Badensee
20.08.2020
Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut (m/w) Therapie-Zentrum am Kühberg
Therapie-Zentrum am Kühberg
05.08.2020
Berlin
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Münster
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Top Arbeitgeber
HPZ
Bad Badensee
Eldautal-Kliniken
Eldau-Niedern
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Alle angegebenen Preise verstehen sich zzgl. 19 % MwSt.
Heilpädagogisches Zentrum
Münster
01.09.2020
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Wirtschaftsforschung
Doktorand (m/w) für Wirtschaftspsychologie
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DAU
Suchen und kontaktieren Sie passende Kandidaten selbst Der umfangreiche Bewerberpool bietet direkten Zugang zu aktuellen Profilen. Bewerber legen einen detaillierten Lebenslauf mit Informationen zu ihrem bisherigen beruflichen Werdegang und künftigen Jobvorstellungen im PsychJOB Bewerberpool an.
ge. Bei Interesse kann der Arbeitgeber das anonymisierte Profil des Bewerbers sichten und bei Wunsch nach detaillierteren Informationen eine Kontaktanfrage an diesen senden.
Arbeitgeber erhalten nach der Veröffentlichung ihrer Stellenanzeige, aufgrund unserer komplexen Matchingtechnologie, für die offene Position passende Bewerbervorschlä-
Buchen Sie ein Kontingent an CV-Kontaktanfragen, um passende Kandidaten jederzeit schnell und unkompliziert zu kontaktieren und kennenzulernen.
Folgende Kontingente an CV-Kontaktanfragen stehen zur Verfügung:
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Kontrollieren Sie jederzeit den Erfolg Ihrer Anzeigen In Ihrem Benutzerprofil können Sie stets die aktuellen Klickzahlen Ihrer Stellenanzeigen beobachten. Je höher die Klickzahlen, umso öfter wurde die Stellenanzeige gelesen. Die Höhe der Anzeigenaufrufe ist abhängig von einer Vielzahl von Faktoren. Neben der erhöhten Sichtbarkeit durch Upgrades entscheidet auch die
Aussagekraft des Jobtitels, der Arbeitsort und das gewünschte Berufsfeld darüber, ob sich ein Bewerber eine Anzeige genauer anschaut. Nehmen Sie jederzeit Änderungen vor und beobachten Sie die Reaktionen.
Verwalten Sie alle Aktivitäten in Ihrem Account Vielfältige Funktionen ermöglichen es Ihnen alle Aktivitäten einfach und bequem am digitalen Schreibtisch (Dashboard) zu verwalten. Die Online-Verwaltung verringert den finanziellen und zeitlichen Administrationsaufwand. Nutzen Sie Ihr Benutzerprofil zur: • Erfassung und Bearbeitung der Stellenanzeigen • Erstellung eines aussagekräftigen Unternehmensprofils
• Bearbeitung eingegangener Bewerbungen (vormerken, ablehnen) • Sichtung bisheriger Buchungen und Rechnungen
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Unternehmensprofil erstellen • Teilen Sie Informationen über Ihr Unternehmen • Präsentieren Sie Ihr Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber Stellenanzeige schalten • Schalten Sie alle Ihre offenen Stellen • Erreichen Sie durch zielgenaue Ansprachen die geeigneten Kandidaten
Erhalten Sie Bewerbungen direkt über PsychJOB Interessierte Bewerber können sich schnell und einfach auf Ihre Anzeige bewerben. 1. Wählen Sie bei der Anzeigenerfassung die Option des internen Bewerbungssystems aus, um über PsychJOB Bewerbungen zu erhalten. 2. S ehen Sie sich die eingegangenen Bewerbungen an und bearbeiten Sie diese. 3. Kontaktieren Sie die Bewerber direkt über PsychJOB, um über den Verlauf des Rekrutierungsprozesses zu informieren.
Arbeitnehmer haben die Möglichkeit sich direkt über PsychJOB auf interessante Stellen zu bewerben. Die anschließende Bearbeitung der Bewerbungen durch den Arbeitgeber im Dashboard ermöglicht einen zeitsparenden und flexiblen Rekrutierungsprozess.
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Susanne Meier verfasst am
10.09.2019
Job
Psychotherapeutin
Status
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Barbara Pfennig-Balder verfasst am
13.02.2020
Job
Dipl.-Psychologin
Status
Auf Antwort wartend
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